Wir engagieren uns für das Ziel Nr. 5 für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen, Geschlechtergleichheit. Wir wollen ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld fördern. Eine Vielfalt an Ideen fördert Kreativität und Innovation in allen Bereichen unseres Unternehmens. Indem wir allen unseren Mitarbeitern Chancengleichheit bieten, sind wir bestrebt, ihre Entwicklung zu unterstützen, damit sie ihr volles Potenzial entfalten können.

Unser Erfolg beruht auf den einzigartigen Stärken, Erfahrungen und Interessen unseres Teams. Wir möchten sicherstellen, dass wir bei Kvadrat ein Umfeld schaffen, in dem Vielfalt geschätzt wird und gedeihen kann. Unsere Diversitätsquoten und die Abschaffung strukturbedingter Vorurteile werden einen langfristigen kulturellen Wandel fördern und sicherstellen, dass wir Diversität und Gleichstellung nicht als gegeben ansehen.